商报讯（记者 次吉）日前，拉萨市交通产业集团有限公司（以下简称交产集团）召开2021年度工作总结暨表彰大会，22家下属企业170名干部职工代表参加大会。此次大会共表彰了30个集体162人，交产集团相关负责人介绍，不同于往年，今年的表彰大会新设置多个奖项，旨在鼓励更多的人在不同岗位、不同领域锐意进取、锤炼本领、发光发热，为集团各项工作的蓬勃发展添砖加瓦，为拉萨市道路交通运输领域的高质量发展尽一份绵薄之力。

近年来，交产集团聚焦道路客运主业，推进产业集群化发展，围绕车轮子延伸链做适度多元化发展，探索实现经营管理的转型升级和非线性发展。截至目前，拥有车辆资源4410台，4个国家一级客运站（北郊客运站、柳梧客运站在营，城东客运站、东嘎客运站在建）。

为切实保障道路运输安全优质，交产集团在管理上下功夫，狠抓安全生产，为进一步加大公交驾驶员安全教育力度，提升驾驶员文明服务质量，2021年度，交产集团组织安全生产培训590次，培训33448人次。组织安全生产检查（隐患排查）1134次，发现隐患288项，已整改286项，整改率为99.3%。

同时，为了全力防范化解重大安全风险，持续提升安全防治水平，切实做好GPS动态监管工作，交产集团以全区联网联控月报为基础，建立了以月为单位的GPS动态分析工作机制，认真研判存在的问题，通过分析问题，研判重点管控车辆，有效降低了驾驶员违规驾驶行为。

“我们建立了联网联控月报机制，提出了‘日常巡查和重点管控并行’的建议，针对月报中长期出现、反复出现的违规违章车辆，进行了分析，根据违规时长、次数、速度等，明确出重点管控范围，进一步强化了GPS管控力度，有效降低了违规车辆出现。”交产集团相关负责人说。

“近年来，我们在加强能力作风建设、提高工作效能上抓实效、动真格，努力推动能力作风建设实现新的提升。下一步，我们也将进一步深化对作风建设的认识，时刻保持清醒的头脑，把作风建设抓常、抓细、抓长。”该负责人说。