本报拉萨讯（记者 李梅英）今年以来，人行拉萨中心支行对照文明单位创建验收标准，通过“三抓三树”，进一步夯实第四、五届全国文明单位与自治区文明单位荣誉基础，助推文明单位创建与履职绩效优化的双实现、双提升。

抓社会主义核心价值观涵养，树精神文明导向。人行拉萨中心支行通过狠抓干部职工政治理论学习、集中组织“践行社会主义核心价值观 争做担当有为时代新人”大讨论、深度推广“学习强国”平台等方式，积极开展“线上学习+线下讨论”，以“学”打基础，以“做”找突破，以“改”促升华。从习近平总书记关于社会主义核心价值观的重要论述和抗“疫”优秀典型等内容中汲取强大精神力量，对标对表“自我教育、自我革新、自我提高”检视清单，践行社会主义核心价值观，不断挖掘和释放正能量。

抓金融服务质量，树窗口文明品牌。人行拉萨中心支行立足基层央行履职实际，紧扣西藏经济社会发展需要，从“条线”“平面”“层次”等多维角度出发，狠抓金融服务质量、提升金融服务水平。在 “条线”方面，通过开展文明礼仪专题讲座、细化窗口文明服务规则、定期抽查服务大厅文明礼仪情况、广泛推动行政服务大厅共产党员示范岗活动等方式，打造文明服务第一维度。在“平面”方面，不断深化“放管服”改革，推广网上“不见面审批”，严格执行首问负责制、限时办结制、责任追究制，通过微信公众号发布推广、举办现场“PPT+案例”解读会和政银企对接会、设立金融服务咨询点、LED播放宣传标语等多种方式进行政策宣介活动，建立优质服务第二维度。在“层次”方面，人行拉萨中心支行加强金融支持稳企业保就业工作，深入辖区防疫重点保障及民营小微企业，积极推动辖内企业利用银行间债券市场发行债务融资工具融资等，以实际行动打通央行金融服务“最后一公里”。

抓模范机关创建，树人民满意标杆。人行拉萨中心支行把模范机关创建工作与文明单位创建有机结合起来，为文明单位创建增添“让党中央放心、让人民群众满意”的高原底色。在广大党员中持续开展“我是党员我先上”活动，成立行领导挂帅督导的青年理论学习小组，组建“星火”青年志愿突击队，积极参与急、难、险、重工作任务，为人行拉萨中心支行工作任务的推动落实积蓄力量、保持后劲。