本报拉萨讯（记者 鹿丽娟）连日来，林周县突出抓好“稳就业”这一“六稳”的首要任务，自新冠肺炎疫情发生以来，林周县人社局主动联系556名2020年应届高校毕业生，一一核查家庭信息、就业意向等情况，录入西藏公共就业服务平台，建立实名制台账。

通过县人社局微信群，时时发布招聘岗位144个，涉及行业10个，引导未就业高校毕业生积极参加网络招聘，现总共完成人岗匹配15人。借助微信等新媒体，推送农牧民转移就业政策等就业信息，提高就业政策知晓率。近期开发政府购买服务岗位5个，开发公益性岗位10个，并积极引导农民群众参加本地农村基础设施建设，多渠道促使农牧民群众就地就近就业。结合疫情防控全面摸排人员契机，更新完善7000余名农牧民群众转移就业信息台账。对498名2019年初次就业高校毕业生进行跟踪调查，深入了解就业现状、就业困难等情况，及时总结分析，研究调整就业服务对策。